为严格学院考勤管理，进一步调动全体教职工的工作积极性，为绩效考核提供科学依据，体现公平、公正、公开原则，特制定本制度。
1、院办统一制作考勤出勤表模板，各室可复制或打印。
2、学院组织的会议及各项活动，院办负责组织签到（各室领导要填写本室缺席者原由），统计出勤情况，资料存档。
3、职工日常出勤由各室领导如实记载，并报院办。内容包括：出勤、授课、公出、迟到、早退、事假、病假、产假等。
4、因公出差提前到院办请假，公出结束后到院办销假。室主任以上领导外出需向院长请假。
5、室主任、管理教师需全天坐班。
6、35岁（含）以下青年教师需全天坐班。
7、私自找人替课，按教学事故处理。
8、各室每月23日前，统计本室教职工出勤情况，室领导签字后报院办；院办及时汇总，经院长签字后，公示，存档，于25日前报学校人事处。
9、本制度自公布之日实施。